Kariéra s němčinou
Ve středu 19.10. proběhl v Praze v Goethe-Institutu workshop na téma Karriere mit Deutsch. Seminář byl určen nejen pro bývalé stipendisty DAAD (Deutscher Akademischer Austauschdienst, Německá výměnná služba), nýbrž i pro studenty a především čerstvé absolventy studia němčiny na různých typech škol.
Dopolední program se skládal z kratších prezentací zástupců firem, nadací a organizací, kteří nabízeli různorodou práci absolventům studia němčiny. Hlavním argumentem pro rozvoj výuky němčiny v České republice a pro uplatnění absolventů v praxi je fakt, že na našem území působí kolem 8000 firem s německým, rakouským nebo švýcarským kapitálem, které stále potřebují a budou potřebovat německy hovořící spolupracovníky. Na semináři zaznělo, že v České republice je zhruba 100 000 pracovních míst, na kterých se uplatní zaměstnanci ovládající němčinu. V úvodu pohovořil Jindřich Weiss o aktuální situaci DAAD, co se týče množství udělených stipendií (stále stoupá) a dalších aktivit spojených s rozvojem německého jazyka u nás i ve světě. Podrobný přehled o typech stipendií a podmínkách pro jejich udělení najdete na webových stránkách: www.daad.de. Zástupce česko-německé obchodní komory pan Hannes Lachmann pak přednesl statistické zhodnocení potřebnosti a uplatnitelnosti německého jazyka v podnikání. Z jeho prezentace vyplynulo, že experti, kteří ovládají němčinu, jsou stále více potřeba. V minulých několika letech či desetiletích jsme pozorovali odklon zájmu o němčinu, nyní čísla hovoří opět o mírně zvýšeném zájmu o němčinu a ten je stále patrnější. Paní Barbora Erbová z Goethe-Institutu informovala o tom, že pražská pobočka této neziskové organizace vznikla v roce 1990 a pražský Goethe-Institut je zároveň regionální institut pro střední a východní Evropu. Goethe-Institut pořádá mimo jiné mezinárodně uznávané zkoušky s certifikátem, zkoušková centra se nacházejí nejen v Praze, ale po celé České republice. Goethe-Institut nabízí výukové materiály k němčině, semináře, možnosti dalšího vzdělávání, dále pořádá filmový a divadelní festival a spoustu dalších akcí. Paní Erbová také uvedla, že existuje Databáze škol a firem, která shromažďuje informace o absolventech škol s němčinou a také o firmách, které nabízejí práci pro tyto absolventy. Bohužel je celý tento projet zaměřen pouze na střední a odborné školy. Informovala jsem se, zda by nebylo možné zapojit také vysoké školy, ale bylo mi řečeno, že v této fázi projektu to možné není. Škoda, možná by to byl dobrý odrazový můstek pro uplatnění absolventů němčiny z pedagogické i filozofické fakulty. V dopoledním programu dále vystoupil programový koordinátor Czech-German Young Professionals Program (CGYPP) Václav Bacovský, který představil program na podporu česko německých vztahů, který je ale bohužel celý postaven na angličtině. Angličtina byla hlavní a nedílnou součástí de fakto všech nabídek práce s němčinou. Bylo řečeno, že většinou bývá angličtina jazykem komunikace ve firmě a němčina jazykem komunikace s dodavateli a zákazníky. O variantě, že by někdo velmi dobře ovládal němčinu a k tomu třeba jiný světový jazyk, nikoliv angličtinu, se vůbec neuvažovalo. Škoda, myslím, že i takoví odborníci jsou potřeba. Převážně pro studenty byla velmi podnětná prezentace o AIESEC, což je studentská nezisková organizace pracující ve 110 zemích světa, která organizuje pracovní stáže v zahraničí a má 4000 firemních partnerů. Přihlášku do tohoto programu je možné podat online: www.Praha.aiesec.cz. Další organizace Tandem se zabývá jak školním, tak i mimoškolním rozvojem němčiny pro žáky, studenty i pracující. Na stránkách www.triolinguale.eu se dočtete více o projektu evropského dobrovolnictví. I vy se můžete stát dobrovolníky a při tom se zdokonalit v němčině a navázat přátelské vztahy. Další představovanou organizací byla Gesellschaft für studentischen Austausch (GFPS). Organizuje stipendijní programy a tzv. Tandemworkshops, při kterých se 14 dnů učí Češi němčinu a Němci češtinu. Další informace najdete na: www.gfps.cz. Se zcela konkrétními nabídkami zaměstnání přišel pan Ondřej Zikmunda z Lufthansy Brno, která stále nabírá nové zaměstnance hovořící německy. Lufthansa nepožaduje předchozí zkušenosti ani praxi v oboru, uchazeči ale musí projít úvodním čtyřtýdenním tréninkem v angličtině a poté dalším školením. Závěrečné zkoušky se pak skládají z teoretické a praktické části. Sídlo firmy je v centru Brna, jedná se o Spielberk Office Center. Firma nabízí zajímavé firemní benefity, teambuilding, firemní párty, sportovní dny atd. Informace najdete na www.globaltelesales.cz. Jana Petrášová z Prahy poté pohovořila o SAP, Business Service Center Europe s centrálou v Německu. Představila servisní centrum této softwarové firmy, které stále nabízí práci pro němčináře v oblasti administrativy a komunikace. (Nejedná se o IT specialisty.) Ideální kandidát má aktivní znalosti angličtiny a němčiny, věkový průměr firmy je 29 let, 38% zaměstnanců jsou cizinci. Další podrobnosti na www.careersatsap.com. O společnosti INFOSYS, která byla na workshopu rovněž představena, a která nabízí práci s němčinou, si můžete přečíst na www.infosysbpo.jobs.cz. Bohužel i tady je jednacím jazykem angličtina. Personální agentura CPL JOBS, která má pobočky po celé Evropě, nabízí osobní poradenství ve vyhledávání vhodných pracovních míst pro uchazeče a je nápomocná v celém procesu zpracování žádosti. O nadaci Friedrich-Ebert-Stiftung a jejím zastoupení v České republice pohovořila Anna Kárníková. Podrobnější informace o aktivitách této politické nadace najdete na www.fes.de. Jak se dá rychle a úspěšně zvládnout kariérní postup se znalostí němčiny nám na svém životním příběhu demonstroval Ondřej Trnka, který absolvoval právnické studium ve Spolkové republice Německo v oboru veřejné právo. Po sérii prezentací následovala přestávka na oběd a pak odpolední semináře: Projektový management a Jak se správně ucházet o práci na pozici vyžadující znalost němčiny (správně sestavený životopis v němčině a motivační dopis).
Celý den byl doslova nabitý informacemi, týkajícími se pracovních příležitostí pro uchazeče ovládající němčinu. Věřím, že mnoho zmiňovaných odkazů může otevřít celou řadu možností i pro studenty filologických oborů na Univerzitě Palackého.
Jitka Soubustová PdF UP Olomouc
Aktuální zpravodajství a publicistiku z Univerzity Palackého najdete na stránkách Žurnálu Online.


